Czy jest możliwe bycie szefem bez despotyczności w osobowości? Np Szefem własnego czasu, życia, zaso
Czy jest możliwe bycie szefem bez despotyczności w osobowości? Np Szefem własnego czasu, życia, zasobów, decyzji mimo napierania tej dużej części świata despotycznej. Szef demokratyczny. Wobec samego siebie to daje rade ale wobec innych to juz chyba nie bardzo, chyba ze tez demokratycznych, bo jak sie znajdzie despotyczna osoba w zespole to juz szef slaby. Na ile takie symboliczne szefostwo mozna zrealizowac w zyciu wobec inicjatyw np zarobkowych?
4 odpowiedzi
Bycie demokratycznym szefem sprawdza się szczególnie w czasach koniunktury. Gdy wszystko idzie dobrze. W sytuacjach kryzysowych natomiast sprawdza się dyrektywność czyli szefostwo sprawujące autorytatywna władzę. Konkluzja: najlepsza jest elastyczność, czyli umiejętność bycia demokratycznym lub władczym w zależności od sytuacji. Takie szefowanie sytuacyjne.
No oczywiście, że można być wspaniałym szefem organizacji, rodziny czy samego siebie bez despotyczności, a wręcz jest to wskazane. Despotyczność, to cecha niszcząca systemy (czy siebie samego (ja, jako system), czy rodzinę, czy organizację. Natomiast demokracja na pewno nie stoi w opozycji do despotyczności i tych zagadnień bym tu zdecydowanie nie mieszał. Życzę stania się szefem siebie samego, własnego czasu i swoich decyzji - wiemy, jak to osiągnąć, no i życie staje się lepsze, spokojniejsze, bardziej satysfakcjonujące. Jakbym mógł pomóc w tym zakresie, to zapraszam.
Wszystkie treści, w szczególności pytania i odpowiedzi, dotyczące tematyki medycznej mają charakter informacyjny i w żadnym wypadku nie mogą zastąpić diagnozy medycznej.